Politika jonë e Burimeve Njerëzore
• Të krijojë dhe të zbatojë sistemin që lidhet me përcaktimin, përzgjedhjen dhe rekrutimin e burimeve njerëzore që do t’i mundësojnë kompanisë tonë të kryejë aktivitetet e saj në mënyrë efektive dhe efikase,
• Identifikimi, zbatimi dhe vlerësimi i programeve të trajnimit që synojnë ofrimin e njohurive, aftësive, qëndrimeve dhe sjelljeve të nevojshme për të siguruar që punonjësit tanë janë më të suksesshëm në mjedisin e punës dhe të vlerësojnë rezultatet për të mirën e kompanisë,
• Të zhvillojë një sistem të menaxhimit të performancës që do t’u mundësojë punonjësve të shohin rezultatet e punës së tyre dhe të vlerësojnë rezultatet e suksesit të tyre individual,
• Të krijojë dhe zbatojë një sistem të menaxhimit të karrierës që përgatit punonjësit për përgjegjësitë e tyre në një mënyrë më efektive,
• Të zhvillojnë sisteme për të promovuar suksesin dhe kreativitetin duke ofruar kushte pune të përshtatshme për cilësinë e shërbimeve të kryera; për këtë qëllim, për të transformuar produktet, shërbimet, proceset, sistemet dhe ndërveprimet sociale në inovacione dhe të aplikojnë ide krijuese / inovative në mënyrën më efektive,
• Të sigurohet shëndeti dhe siguria e punës në aktivitetet tona dhe për të mbrojtur mjedisin tonë natyror; të respektojmë njeriun dhe mjedisin; për të zhvilluar sisteme për të parandaluar aksidentet në vendin e punës
